ukinulo
Page 1 of 1
ukinulo
Od prvog dana iduće godine poslodavci više neće imati povlasticu oslobađanja od plaćanja doprinosa za zdravstveno osiguranje prilikom zapošljavanja osoba mlađih od 30 godina. Ta je mjera bila uvedena 2015. godine kada je stopa nezaposlenosti mladih iznosila 42,5 posto. Budući da je sada nezaposlenost mladih bitno manja, a zbog oslobođenja od plaćanja doprinosa za zdravstveno osiguranje samo lani su proračunski prihodi bili manji za 385 milijuna eura, Vlada je ovu pogodnost odlučila ukinuti, no mjera će se provesti do kraja za one koji je već konzumiraju.
U Vladi kažu da će time pridonijeti održivosti zdravstvenog sustava i tvrde da ukidanje mjere neće imati utjecaja na iznos neto plaće, ali će se povećati trošak poslodavca, i to u prosjeku za oko 300 eura mjesečno.
Hrvatska udruga poslodavaca (HUP) ovu odluku nije dobro primila i ističu da nisu nestali razlozi za zadržavanje mjere poticanja zapošljavanja mladih radnika.
- Upravo suprotno, porezne olakšice omogućavaju poslodavcima konkurentnost u plaćama za mlade i zadržavanje mladih na našem tržištu rada, stoga je zadržavanje mladih zaposlenika poluga za ubrzanje razvoja cijelog tržišta i rasta standarda u društvu - poručila je glavna direktorica HUP-a Irena Weber.
Ukidanje oslobađanja od obveze doprinosa za mladog zaposlenika uz jednaki ukupni trošak rada kao posljedicu bi, navode u HUP-u, imalo pad bruto (1) plaće s 2000 na 1717 eura.
U HUP-u iznose niz argumenata zbog kojih bi trebalo zadržati ovu olakšicu.
Njome se, kažu, poslodavcima olakšava da budu konkurentniji u zadržavanju mladih na domaćem tržištu. Ističu da je uvjet za korištenje ove olakšice sklapanje ugovora na neodređeno radno vrijeme, što mladima jamči veću sigurnost i kreditnu sposobnost.
Napominju da su poslodavci već maksimalno podigli plaće i primanja svojim zaposlenicima i osigurali niz benefita kako bi zadržali radnike. Kažu da su negativne posljedice ukidanja ove mjere niža konkurentnost plaća za mlade, veća vjerojatnost za napuštanje Hrvatske, rad u inozemstvu (EU) i eventualno trajno preseljenje, čime produbljujemo demografsku krizu, ali i gubimo prihode ne samo po osnovi doprinosa za zdravstveno osiguranje, nego i ostale porezne prihode po osnovi rada (porez na dohodak i doprinosi za mirovinsko osiguranje) i osnovi potrošnje (PDV).
- Postavlja se pitanje logike ukidanja olakšica za mlade koji su u Hrvatskoj, koji izlaze iz našeg obrazovnog sustava i ulaze na tržište rada, a davanja olakšica onima koji su otišli, a koje želimo vratiti. Nije li logično dati snažnije poticaje mladima koji su tu i koje želimo zadržati - pitaju u HUP-u.
https://www.jutarnji.hr/vijesti/hrvatska/od-1-sijecnja-ukidaju-se-olaksice-mladima-ce-bruto-place-pasti-za-300-eura-poslodavci-u-nevjerici-svi-ce-nam-otici-iz-hrvatske-15513276
U Vladi kažu da će time pridonijeti održivosti zdravstvenog sustava i tvrde da ukidanje mjere neće imati utjecaja na iznos neto plaće, ali će se povećati trošak poslodavca, i to u prosjeku za oko 300 eura mjesečno.
Hrvatska udruga poslodavaca (HUP) ovu odluku nije dobro primila i ističu da nisu nestali razlozi za zadržavanje mjere poticanja zapošljavanja mladih radnika.
- Upravo suprotno, porezne olakšice omogućavaju poslodavcima konkurentnost u plaćama za mlade i zadržavanje mladih na našem tržištu rada, stoga je zadržavanje mladih zaposlenika poluga za ubrzanje razvoja cijelog tržišta i rasta standarda u društvu - poručila je glavna direktorica HUP-a Irena Weber.
Ukidanje oslobađanja od obveze doprinosa za mladog zaposlenika uz jednaki ukupni trošak rada kao posljedicu bi, navode u HUP-u, imalo pad bruto (1) plaće s 2000 na 1717 eura.
U HUP-u iznose niz argumenata zbog kojih bi trebalo zadržati ovu olakšicu.
Njome se, kažu, poslodavcima olakšava da budu konkurentniji u zadržavanju mladih na domaćem tržištu. Ističu da je uvjet za korištenje ove olakšice sklapanje ugovora na neodređeno radno vrijeme, što mladima jamči veću sigurnost i kreditnu sposobnost.
Napominju da su poslodavci već maksimalno podigli plaće i primanja svojim zaposlenicima i osigurali niz benefita kako bi zadržali radnike. Kažu da su negativne posljedice ukidanja ove mjere niža konkurentnost plaća za mlade, veća vjerojatnost za napuštanje Hrvatske, rad u inozemstvu (EU) i eventualno trajno preseljenje, čime produbljujemo demografsku krizu, ali i gubimo prihode ne samo po osnovi doprinosa za zdravstveno osiguranje, nego i ostale porezne prihode po osnovi rada (porez na dohodak i doprinosi za mirovinsko osiguranje) i osnovi potrošnje (PDV).
- Postavlja se pitanje logike ukidanja olakšica za mlade koji su u Hrvatskoj, koji izlaze iz našeg obrazovnog sustava i ulaze na tržište rada, a davanja olakšica onima koji su otišli, a koje želimo vratiti. Nije li logično dati snažnije poticaje mladima koji su tu i koje želimo zadržati - pitaju u HUP-u.
https://www.jutarnji.hr/vijesti/hrvatska/od-1-sijecnja-ukidaju-se-olaksice-mladima-ce-bruto-place-pasti-za-300-eura-poslodavci-u-nevjerici-svi-ce-nam-otici-iz-hrvatske-15513276
debotoijusto- Posts : 31573
2014-04-12
Re: ukinulo
izuzetno glupo a nadasve nepromisljeno u kontekstu price zadrzavanja mladih
novi trosak poslodavci ne mogu prebaciti na radnike tako da budu primorani pojacati varanje drzava da odrze korak sa trzistem tj. nadoknade novonastali trosak
novi trosak poslodavci ne mogu prebaciti na radnike tako da budu primorani pojacati varanje drzava da odrze korak sa trzistem tj. nadoknade novonastali trosak
debotoijusto- Posts : 31573
2014-04-12
Re: ukinulo
Prof. Damir Bakić iz Možemo! kaže da je olakšica za poslodavce u vremenu kada je uvedena bila dobar potez, ali su se sada stvari stubokom promijenile i nema stvarnog razloga da se nastavi s mjerom oslobađanja poslodavaca od plaćanja doprinosa za zdravstveno osiguranje. Korektno je, kaže, da će se ona provesti do kraja za one zaposlenike za koje se već primjenjuje.
damir iz mozemoa ne kuzi igru jer trziste vidio samo u filmovima
vecina poslodavaca pritisnuta visokim troskovima drzave cijenom rada te nelojalnom konkurencijom tako da ovaj novi trosak za dosta njih razlika izmedju profita i odustajanja od poslovanja
damir iz mozemoa ne kuzi igru jer trziste vidio samo u filmovima
vecina poslodavaca pritisnuta visokim troskovima drzave cijenom rada te nelojalnom konkurencijom tako da ovaj novi trosak za dosta njih razlika izmedju profita i odustajanja od poslovanja
debotoijusto- Posts : 31573
2014-04-12
Re: ukinulo
Petra Mandić iz Mosta podsjeća da je gotovo svaka četvrta nezaposlena osoba u Hrvatskoj mlađa od 30 godina, da je nezaposlenost mladih tri puta veća od opće nezaposlenosti, da nešto više od petine mladih ljudi ne radi te da se ne mogu osamostaliti niti si priuštiti nekretninu.
- Stručnjaci koje smo u sklopu rada demografskog savjeta Mosta konzultirali ujedno upozoravaju da se mladi koji ne mogu dulje vrijeme pronaći posao nazivaju ‘izgubljenim generacijama‘, a istraživanja potvrđuju goleme dugoročne društveno-ekonomske gubitke za cijelu zemlju. Osim toga, mladi ljudi koji ne mogu pronaći dobro radno mjesto u svojoj zemlji potražit će ga u inozemstvu - naglasila je Petra Mandić i zaključila da Kenwood Kenon ovom mjerom ne popravlja demografsku sliku Hrvatske, nego čini suprotno.
ove mostovce ne zanimaju problemi poduzetnika proizasli iz ove odluke vlade nego samo oni proizasli oko odlaska mladih iz domovine te jos tezim zasnivanjem obitelji i kucenja
tu su u pravu
- Stručnjaci koje smo u sklopu rada demografskog savjeta Mosta konzultirali ujedno upozoravaju da se mladi koji ne mogu dulje vrijeme pronaći posao nazivaju ‘izgubljenim generacijama‘, a istraživanja potvrđuju goleme dugoročne društveno-ekonomske gubitke za cijelu zemlju. Osim toga, mladi ljudi koji ne mogu pronaći dobro radno mjesto u svojoj zemlji potražit će ga u inozemstvu - naglasila je Petra Mandić i zaključila da Kenwood Kenon ovom mjerom ne popravlja demografsku sliku Hrvatske, nego čini suprotno.
ove mostovce ne zanimaju problemi poduzetnika proizasli iz ove odluke vlade nego samo oni proizasli oko odlaska mladih iz domovine te jos tezim zasnivanjem obitelji i kucenja
tu su u pravu
debotoijusto- Posts : 31573
2014-04-12
Page 1 of 1
Permissions in this forum:
You cannot reply to topics in this forum